COYO
任务
- 提升 COYO 作为公司的品牌知名度
- 在相关目标群体中提升 COYO 作为产品的媒体知名度
- 将 COYO 的发言人定位为人力资源和科技领域的思想领袖，并在相关专业媒体中进行推广
结果
- 在印刷和在线媒体上进行报道，如《Business Insider》、《Handelsblatt》和 t3n
- 安排采访和背景交流会
- 与顶级媒体的媒体关系管理
- 将其定位为员工沟通领域的思想领袖
措施
- 将其定位为员工沟通领域的思想领袖
- 在新工作模式、内部企业沟通以及人力资源与文化相关话题领域撰写并推介内容
- 传播新闻稿并发布客座文章
- 数据公关
- 与调查机构合作进行研究，并传播结果
- 融资传播
服务
- 媒体关系
- 企业传播
- 数据公关
- 战略发展
- 思想领导力
- 产品公关
